Empleo en España hoy, 7 de septiembre de 2026: el SEPE publica más de 28.000 ofertas y el paro marca mínimos desde 2007

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Septiembre arranca con viento en popa para el mercado laboral español. La vuelta al trabajo trae consigo un aluvión de ofertas, datos de desempleo que no se veían desde hace casi dos décadas y empresas que siguen apostando por la contratación. Si estás buscando trabajo, o simplemente quieres saber cómo está el panorama, hoy te contamos todo lo importante de este 7 de septiembre de 2026.

El SEPE publica más de 28.000 ofertas de empleo para septiembre

El Servicio Público de Empleo Estatal arranca el mes con una cifra notable: su portal Empléate alberga actualmente 28.196 ofertas de empleo activas, con 55.223 vacantes reales publicadas por más de 93.700 empresas registradas. No es un número cualquiera — significa que hay opciones para perfiles muy distintos, desde trabajadores de la construcción hasta personal administrativo.

Entre los perfiles más buscados destacan los conductores de transporte (repartidores y conductores de furgón), personal para comedores escolares y actividades extraescolares, y trabajadores de la construcción: albañiles, fontaneros y electricistas encabezan la lista de oficios con más demanda en toda España.

Lo que llama la atención de estas cifras es la variedad de sectores representados. No es solo hostelería, que siempre domina en verano. Este septiembre, las instituciones educativas están protagonizando una oleada de contrataciones: maestros, auxiliares de comedor, monitores de extraescolares e incluso personal administrativo de centros escolares tienen ahora más opciones que nunca para encontrar algo estable de cara al curso escolar.

El paro de agosto marca mínimos desde 2007

El dato más llamativo de la jornada viene del paro registrado: en agosto de 2026, España suma 2.355.918 personas desempleadas, la cifra más baja para ese mes desde 2007, hace casi dos décadas. Aunque el paro sube en agosto (algo habitual por el fin de los contratos de temporada) en 44.419 personas respecto a julio, el nivel total sigue siendo históricamente bajo.

Para poner esto en contexto: en plena crisis financiera de 2013, España rozó los seis millones de parados. El camino recorrido desde entonces es enorme, y aunque queda trabajo por hacer, los números de este agosto son una señal más de que el mercado laboral español ha cambiado de manera estructural.

Septiembre suele traer un rebote positivo en la afiliación a la Seguridad Social, con la incorporación de trabajadores del sector educativo y la recuperación de los ritmos habituales de contratación en comercio y servicios. Los analistas esperan que octubre confirme esa tendencia.

España bate el récord histórico de contratos de verano

La temporada estival 2026 ha sido la más activa de la historia del mercado laboral español. Según los datos de Randstad, entre junio y septiembre se han formalizado cerca de 800.000 nuevos contratos, un 12,2% más que en el mismo período del año anterior. Una cifra que no tiene precedentes.

La hostelería y restauración sigue siendo el motor principal, concentrando casi el 49,3% del total de contratos estivales — unos 389.330 puestos de trabajo, con un crecimiento interanual del 24%. Pero lo realmente significativo este año es el papel de la logística y el transporte, que acumulan 219.720 contrataciones, casi el 28% del mercado. El auge del comercio electrónico y la distribución de última milla está transformando el panorama laboral veraniego de manera irreversible.

Para los trabajadores que buscan trabajo estacional con perspectivas de continuidad, la logística empieza a ser una opción más estable que la hostelería tradicional: muchas empresas del sector optan por convertir los contratos de verano en indefinidos al final de la campaña.

Dia planea crear 1.200 empleos en España en 2026

Una de las noticias empresariales más relevantes del año en clave de empleo: la cadena de supermercados Dia prevé generar 1.200 nuevos puestos de trabajo directos e indirectos en España a lo largo de 2026. La compañía continúa su proceso de expansión y modernización de su red de tiendas, y eso se traduce en contrataciones reales a lo largo de todo el país.

Perfiles como cajeros, reponedores, personal de atención al cliente y gestores de tienda están entre los más demandados. Lo interesante del caso Dia es que apuesta por perfiles sin experiencia previa en el sector, algo que abre la puerta a muchos trabajadores que están dando sus primeros pasos en el mercado laboral.

El SEPE cambia las normas de la prestación por desempleo

Una novedad importante que afecta directamente a quien cobra el paro y encuentra trabajo: desde el 1 de enero de 2026, el SEPE aplica de oficio el Complemento de Apoyo al Empleo de forma automática para las personas que estén cobrando una prestación contributiva. Esto significa que, si encuentras trabajo mientras cobras el paro, el SEPE seguirá abonándote la prestación sin que tengas que solicitarlo expresamente — aunque irá descontando días del total disponible.

El cambio tiene su lógica: elimina la burocracia y evita que la gente rechace oportunidades laborales por miedo a perder la prestación de golpe. En la práctica, es un incentivo real para aceptar empleos incluso cuando la prestación todavía está activa. Un paso adelante que muchos trabajadores llevaban tiempo reclamando.

Sectores que más contratan en la vuelta al trabajo

Con septiembre en marcha, los sectores que más movimiento generarán en las próximas semanas son claros. Las tecnologías de la información siguen liderando la demanda de perfiles cualificados — programadores, analistas de datos, especialistas en ciberseguridad y expertos en inteligencia artificial son los más buscados. A distancia, le sigue el sector digital: marketing online, gestión de redes sociales y comercio electrónico.

Las energías renovables también están generando empleo de forma sostenida, con proyectos de instalación solar y eólica que requieren técnicos especializados en toda la geografía española. Y no hay que olvidar al retail y las finanzas: la banca sigue incorporando asesores financieros y personal para sus redes de oficinas, mientras el comercio minorista se prepara para la campaña de otoño-invierno.

Si estás en búsqueda de empleo activa, este es un buen momento para actualizar tu perfil en LinkedIn y en los portales de empleo, y para revisar las ofertas del SEPE en tu área. La competencia existe, pero el mercado está más dinámico que nunca.

Conclusión

El panorama laboral del 7 de septiembre de 2026 es, sin duda, uno de los más positivos de los últimos años. Con el paro en mínimos desde 2007, más de 28.000 ofertas activas en el SEPE, un récord de contratos de verano y empresas como Dia apostando por nuevas contrataciones, el mercado español llega a la vuelta al trabajo con energía. Las oportunidades están ahí — toca aprovecharlas.

Preguntas frecuentes

¿Cuántas ofertas de empleo tiene el SEPE en septiembre de 2026?

El portal Empléate del SEPE cuenta con 28.196 ofertas de empleo activas en septiembre de 2026, con un total de 55.223 vacantes publicadas por más de 93.700 empresas registradas.

¿Cuál es la cifra de paro registrado en agosto de 2026?

El paro registrado en agosto de 2026 asciende a 2.355.918 personas, su cifra más baja para ese mes desde 2007, aunque subió en 44.419 personas respecto a julio por el efecto estacional habitual.

¿Qué sectores contratan más en septiembre de 2026 en España?

En septiembre de 2026 los sectores con mayor demanda son educación, hostelería y restauración, logística y transporte, tecnología e informática, y construcción. El SEPE busca especialmente albañiles, camioneros y personal para colegios y actividades extraescolares.

Fuentes: SEPE Empléate, Randstad Research, Forbes España, El Economista, Noticias Trabajo.